Article 5 — Reconnaissance et sécurité syndicale
Numéro d'article : 5
Pages : 12 13
Total des clauses : 9/9 Complet
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Clauses
Clause 5.01
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.01 L'employeur reconnaît par la présente le Syndicat des Métallos, section locale 2008 comme étant le seul et unique aux fins de négocier et de conclure une convention collective de travail d'application locale, régionale et provinciale, au nom et pour tous les salariés couverts par la présente.
298 caractères
Clause 5.02
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.02 Tout détenteur d'une carte de membre du syndicat est réputé être membre en règle s'il paie ses frais d'adhésion.
117 caractères
Clause 5.03
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.03 Tout salarié doit, comme condition du maintien de son emploi, devenir et demeurer membre en règle du syndicat. En conséquence, l'employeur est tenu de ne garder au travail que des membres en règle du syndicat.
214 caractères
Clause 5.04
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.04 Si un salarié ne demeure ou ne devient pas membre en règle du syndicat conformément aux dispositions du présent article, l'employeur doit congédier ledit salarié immédiatement, à la demande écrite d'un représentant du syndicat.
232 caractères
Clause 5.05
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.05 Pour devenir membre du syndicat, le salarié doit signer une formule d'adhésion, payer le droit d'entrée de dix dollars et la cotisation hebdomadaire (ou autre) exigée.
172 caractères
Clause 5.06
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.06 L'employeur doit remettre la cotisation syndicale retenue au syndicat à son siège social, à Montréal, ou à toute autre adresse subséquente avant le quinzième jour du mois suivant la retenue. L'employeur doit prélever toute autre cotisation ultérieurement exigée.
267 caractères
Clause 5.07
Page 12
Confiance : 100%
definitive
5.07 Le salarié temporaire (période d'essai) devra payer la cotisation syndicale en vigueur.
92 caractères
Clause 5.08
Page 13
Confiance : 100%
definitive
5.08 AFFICHAGE D'AVIS L'employeur met à la disposition du syndicat un ou des tableaux servant exclusivement à des fins syndicales. Les documents ainsi affichés ne doivent contenir aucun propos dirigé contre les parties en cause, leurs membres et mandataires.
258 caractères
Clause 5.09
Page 13
Confiance : 100%
definitive
5.09 Pour le temps passé aux séances de négociation collective et pour s'y rendre, les représentants syndicaux, dont le nombre ne dépassera pas trois (3), sont libérés avec solde. L'employeur maintient alors le salaire des salariés pendant leurs heures régulières de travail, soit un maximum de huit heures par jour au taux simple. L'employeur obtient un remboursement de l'Association patronale pour ledit salaire, plus une compensation pour les avantages sociaux et les frais d'administration.
495 caractères